Com'RH

Rejoignez COM'RH : un club interactif dédié aux professionnels des ressources humaines du Pays d'Auge.

COM'RH est le nouveau club RH du Pays d'Auge, initié par la CCI Seine Estuaire. Son objectif est d'enrichir le capital RH de chaque membre en partageant expertises et bonnes pratiques, tout en recherchant des solutions concrètes aux problématiques RH actuelles. Il favorise également un effet réseau interactif entre les membres tout au long de l’année.

Objectifs

• Collaborer pour trouver des solutions pérennes pour le développement du territoire

• Optimiser son réseau et partager nos expertises autour des problématiques RH communes

• Mettre en commun nos bonnes pratiques

• Rechercher des solutions sur les sujets d'actualité RH

• Hisser au rang de priorité les préoccupations RH

Fonctionnement

Une dynamique collaborative : les thématiques et le programme sont construits en collectif.

Lieu : CCI Seine Estuaire, à Lisieux

Périodicité : 7 rencontres en 2025, puis 10/an les années suivantes.

Tarif adhésion : 30€/séance, soit 210€ HT pour 2025.

Format :

• Réunion de 2h30, incluant 1h d'intervention et 1h30 de déjeuner.

• Présence d'un intervenant extérieur pour apporter expertise et éclairage.

Première réunion : 7 mars 2025

Lors de cette première rencontre, les membres définiront ensemble les thématiques à aborder et structureront le programme de l'année.

Exemples de thématiques pouvant être abordées : Charge mentale et risques psychosociaux / Burn-out et prévention / Intelligence émotionnelle et management / Indicateurs RH et engagement des collaborateurs / Démarche Qualité de Vie au Travail (QVT) / Gestion de l'absentéisme / Anticipation des départs et recrutement / Boîte à outils RH

Rejoindre le Club COM'RH

COM'RH est ouvert à toute personne ayant des responsabilités RH ou une appétence pour ces sujets, quel que soit le secteur d'activité ou la taille de l'entreprise. Le club se compose d'une quinzaine de membres actifs.

L'adhésion est annuelle et permet d'accéder à un réseau interactif d'échange et de progression en matière de ressources humaines.